1 Trainer:in für das Projekt AusbildungsFit

Ihr Aufgabengebiet:

• Organisation und Durchführung von Trainingseinheiten für Mädchen, jungen Frauen und TIN (trans*, inter*, nicht-binäre Personen)
• Unterstützung und Förderung der Teilnehmer:innen in der Entwicklung beruflicher Handlungskompetenzen
• Planung und Organisation des Trainingsbetriebes in Zusammenarbeit mit anderen Modulen
• Gestaltung und Umsetzung von Gruppenangeboten zu Themen wie Kommunikation, Konfliktlösung, Alltagsbewältigung sowie erlebnispädagogischen oder sportlichen Aktivitäten – vor Ort und online
• Mitarbeit bei der Berichtslegung, Dokumentation und Administration
• Koordination interner und externer Auftragsarbeiten und Kooperationen
• Teilnahme an Teamsitzungen, Supervisionen und Weiterbildungen

Ihr Profil:

• Gruppen- und Werkstättenerfahrung, z.B. Handwerk und Technik, Kochen, DIY, digitale Kompetenzen oder Textil
• Erfahrung mit der Zielgruppe
• Fundierte psychosoziale und pädagogische Kenntnisse von Vorteil
• Kenntnisse in Basisbildungs- und Alltagswissensvermittlung
• Intersektionale feministische Grundhaltung
• Eigene Migrationsgeschichte und/oder Mehrsprachigkeit von Vorteil
• Flexibler Umgang mit wechselnden Teilnehmer:innen
• Krisensicher und empathisch, hohe Reflexionsfähigkeit
• Teamfähigkeit, Freude an Zusammenarbeit und ausgezeichnete Selbstorganisation
• Interesse an der Arbeit im arbeitsmarktpolitischen Kontext

Unser Angebot:

• Entlohnung nach SWÖ-KV – Verwendungsgruppe 7, je nach anrechenbaren Vordienstzeiten zwischen € 2.753,91 und € 3.169,54 brutto bei 34 Wochenstd.
• Vorteile des SWÖ-Kollektivvertrags:
  o 37 Wochenstunden als max. Normalarbeitszeit
  o 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem zweiten Dienstjahr
• Bürostandort im 15. Bezirk mit sehr guter öffentlicher Anbindung
• Eine langfristige, abwechslungsreiche und sinnstiftende Stelle mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Regelmäßige Supervisionen, Teamtage und Vereinsevents
• Kaffee und Tee sowie Gesundheitsförderungen
• Angenehmes Betriebsklima mit Home-Office- Möglichkeit, Gleitzeit und Zeitausgleich
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Wenn Sie Interesse an dieser anspruchsvollen und vielfältigen Tätigkeit haben und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten möchten, senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens Dienstag, 18.11.2025 an:

Verein sprungbrett,
Hütteldorfer Straße 81b/1/4,
1150 Wien,
z.H. Petra Göschl:
bewerbung(at)sprungbrett.or.at

Die Bewerbungsgespräche und die Endauswahl finden in der KW48+49 statt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben und Lebenslauf! Gerne ohne Foto!

Der Verein sprungbrett will die Vielfalt der Gesellschaft unter den Mitarbeiter:innen abbilden und führt eine nicht-diskriminierende Personalpolitik. Aus diesem Grund sind beispielsweise Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte und/oder nicht-deutscher Erstsprache ausdrücklich erwünscht. Wir sind bemüht, möglichst barrierefreie Bewerbungs- und Arbeitsbedingungen herzustellen und unterstützen aktiv die Bewerbung von Menschen mit Behinderungen.